Plan pandémie (décembre 2022)

L'hygiène au travail repose à la fois sur les obligations de l'employeur et sur les comportements individuels. La mise en œuvre de règles spécifiques peut jouer un rôle essentiel dans la prévention et le contrôle actif des maladies transmissibles en collectif. Deux types de mesures peuvent être mises en place (à adapter suivant les capacités sanitaires dans le pays d'implantation) : X veiller au rappel régulier des mesures d'hygiène préventives (lavage des mains, usage de gel hydroalcoolique, etc.), X mesures d'hygiène renforcées en cas de maladies contagieuses en collectivité (nettoyage renforcé des locaux, instauration de sens de circulation, aménagement des espaces de travail collectifs...). Afin de veiller à la protection des salariés et limiter la propagation d'un virus, il peut être opportun de définir les principes de prise en charge médicale des salariés présentant des symptômes d'infection sur leur lieu de travail ou ayant été en contact avec une personne infectée. Suivant ce même objectif, il est indispensable d'identifier les personnes les plus fragiles et immunodéprimées afin de prévoir des mesures sanitaires spécifiques pour les protéger. Il s'agit d'identifier en amont, les structures médicales susceptibles de pouvoir assurer une prise en charge, en cas de besoin (service médical à l'aéroport, identification d'un médecin référent en ville, ou structure hospitalière susceptible de pouvoir assurer une prise en charge, en cas de besoin). La mise en place d'un système de rapatriement sanitaire permet de répondre efficacement et rapidement à la mission de protection du personnel travaillant à l'étranger. Elle permet également de rassurer les salariés se rendant dans un autre pays dans le cadre d'une mission. Le processus peut être réalisé en interne ou externalisé, en souscrivant une assurance voyage ou en faisant appel à des prestataires dédiés.

Des mesures d'hygiène spécifiques ont-elles été envisagées,

sur le lieu de travail, en cas de pandémie ?

Quelles mesures de prise en charge médicale des salariés en cas d'infection ?

Des mesures sont-elles prévues pour les salariés lors de séjours à l'étranger : plan d'évacuation sanitaire, rapatriement, envoi de médicaments... ?

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PLAN PANDÉMIE - VERSION 2022 Document restreint