ADP - Rapport RSE 2020

RAPPORT RSE 2020

3.4

Être une entreprise attractive et inclusive

CONTEXTE

La diversité n’est pas seulement un facteur d’inclusion sociale. C’est aussi un enjeu de performance et d’innovation, pour l’ensemble du Groupe. La crise sanitaire ne fait que renforcer notre conviction : une organisation responsable, respectueuse de la diversité et engagée en faveur d’un management inclusif permet de préparer l’avenir.

Nos engagements

Signataires de la Charte de la diversité en entreprise depuis 2013 et du Pacte pour l’égalité de traitement des candidats à l’emploi quelles que soient leurs origines depuis 2017, nous gardons le cap d’une politique volontariste pour la diversité et contre les discriminations.

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